Membres du conseil d’administration

Anne Irwin: Président

Anne est une avocate qui depuis 20 ans a pratiqué dans le domaine des droits de la personne, de l’équité salariale et du droit administratif; elle se spécialise présentement dans le droit de l’éducation avec une attention particulière à la représentation des enfants et des adolescents. En tant que parent de trois enfants dont un avec des besoins spéciaux, elle amène avec elle de l’expérience personnelle et professionnelle pour intercéder au nom des enfants dans le système scolaire. Anne a beaucoup d’expérience dans le travail communautaire en lien avec les écoles et a un intérêt particulier pour la réforme du droit, le développement communautaire et l’éducation juridique populaire dans le domaine du droit de l’éducation.

Tamara Nachmani, Vice-président

Tamara est associée au sein du groupe de sociétés de Blake, Cassels & Graydon LLP. Sa pratique couvre un large éventail de questions corporatives et commerciales, y compris les fusions et acquisitions, les investissements de fonds et les accords commerciaux, pour des clients canadiens et internationaux. Elle assiste également un certain nombre de clients bénévoles dans leurs affaires et négociations quotidiennes. Elle s’intéresse vivement aux droits et à la défense des droits des enfants et des jeunes. Pendant ses études de droit à l’Université de Toronto, Tamara a fait du bénévolat auprès de Peacebuilders, un programme de justice réparatrice pour les jeunes et a été détachée auprès de JFCY au cours de l’été 2011 alors qu’elle travaillait chez Blakes. Grande voyageuse et gourmande, Tamara a hâte de partager les curiosités et les goûts du monde avec sa fille, son fils et son mari.

Angela Reid: Trésorière

Angela est une professionnelle de la finance et de la comptabilité avec plus de 35 ans d’expérience dans le secteur bancaire. Elle est comptable professionnelle agréée (CPA, CMA) et est titulaire d’un M.B.A. en finance et comptabilité de la Schulich School of Business, ainsi que d’un B.A. en comptabilité et en comptabilité de la Schulich School of Business. en économie. Elle est actuellement directrice principale, Initiatives stratégiques, au sein du groupe Risque opérationnel d’entreprise de la Banque TD, où elle dirige l’élaboration et la mise en œuvre de programmes à l’échelle de l’entreprise. Angela a été activement engagée dans le travail communautaire, notamment en tant que trésorière et membre du conseil d’administration de l’école publique junior de ses enfants, et plus tôt dans leur vie, en tant que trésorière et membre du conseil d’administration de leur coopérative maternelle.

Emma Katz, Secrétaire

Emma est avocate en droit de la famille au cabinet d’avocats en famille Kelly Jordan. Elle exerce dans tous les domaines du droit de la famille, y compris le rôle parental ainsi que les questions financières complexes. Emma pratique également le droit de la fertilité, rédigeant et fournissant des conseils juridiques concernant les accords de donneur et de maternité de substitution, et plaidant les problèmes qui surviennent. Après avoir pratiqué le litige civil au début de sa carrière, elle a fait la transition vers le droit de la famille afin de pouvoir défendre les intérêts des particuliers. Pendant ses études de droit, Emma a passé un semestre à travailler à la clinique d’aide juridique communautaire Parkdale, période au cours de laquelle elle a acquis une solide compréhension du rôle important des cliniques d’aide juridique dans la promotion de l’accès à la justice et l’aide aux membres de notre communauté. Emma soutient JFCY depuis 2017 en tant que membre du comité de développement et de collecte de fonds.

Tim Welsh

Après avoir été intrigué par le monde de la publicité à Queen’s, Tim a déménagé à Toronto en 1995, a été embauché chez Gee, Jeffrey & Partners et a commencé à publier des publicités imprimées pour Sporting Life et le géant des télécommunications Rogers – dont 5 000 publicités en une année civile – pour quatre années. En avril 1999, Tim est passé de GJP à BBDO, passant de superviseur de comptes à vice-président et directeur de comptes de groupe au sein du département des services aux comptes, pour finalement diriger l’ensemble du portefeuille de PepsiCo Canada pendant sept ans. Le travail de Tim a été reconnu lors de remises de prix en matière de développement commercial et de création à travers le monde, des Cannes Lions aux Effies. Tim a rejoint FCB en 2017 en tant que vice-président et directeur général. Tim partage son temps de travail au Canada et au sein de l’équipe nord-américaine. Il fait partie des équipes des nouvelles affaires et des communications d’entreprise, ainsi que des comptes principaux, des relations publiques de FCB Canada et du programme de remise de prix. Tim a également un côté altruiste et est depuis longtemps un bénévole caritatif. Au cours des 20 dernières années, Tim a été membre du conseil d’administration et est actuellement président du Taylor Statten Camping Bursary Fund, un organisme de bienfaisance qui recueille des fonds pour envoyer des enfants méritants dans des camps d’été partout au Canada. Tim est marié depuis 22 ans et a deux filles de 18 et 16 ans, qui lui ressemblent étonnamment. Ils adorent voyager et ont visité le Pérou, le Brésil, l’Argentine, le Mexique, Bali, Singapour et le Vietnam.

Joe Louch 

Joe est un avocat pénaliste qui exerce en pratique privée depuis trente ans et a été admis au barreau en 1988. Il est titulaire d’un B.Comm. Il a obtenu un baccalauréat en droit de l’Université Carleton et a travaillé comme comptable agréé (maintenant CPA) avant de fréquenter la faculté de droit de l’Université Western Ontario. Il a auparavant été trésorier de JFCY ainsi que trésorier du conseil des écoles publiques de Howard. Il a fait du bénévolat comme leader scout et entraîneur sportif lorsque ses enfants étaient jeunes, et continue de faire du bénévolat en tant que collecteur de fonds pour l’Association des maladies du cœur et de l’AVC. Après avoir d’abord travaillé comme avocat de service à Aide juridique Ontario, il a commencé à exercer le droit, se limitant au droit criminel. Bien qu’il ait représenté et continue de représenter des adultes devant la Cour de justice de l’Ontario et la Cour supérieure de justice, sa pratique s’est souvent concentrée sur la défense de jeunes accusés d’infractions criminelles. Il a pris la parole lors de séminaires de formation professionnelle sur les questions liées à la jeunesse et a participé aux travaux du comité de justice du 311 Jarvis Youth Court.

Roma Shah

Roma est un leader technologique, avec 14 ans d’expérience dans la direction de projets et d’équipes dans la fourniture efficace de nouveaux produits et services technologiques à fort impact. Roma a débuté sa carrière chez BlackBerry au milieu des années 2000, contribuant au développement (à l’époque) de nouveaux appareils mobiles portables révolutionnaires. Roma a ensuite travaillé pour plusieurs start-ups technologiques à forte croissance en tant que chef de produit, puis en tant que leader Agile, encadrant des équipes et des organisations sur la manière de travailler de manière Lean, itérative et centrée sur les personnes. Roma est un ardent défenseur de la diversité, de l’inclusion et de l’équité sur le lieu de travail et dans la société. Elle défend la cause des personnes handicapées et atteintes de maladies chroniques, en se concentrant sur la sensibilisation et l’accessibilité dans tous les contextes pour tous. Roma est la fondatrice d’un groupe de ressources pour les employés de son entreprise actuelle pour les personnes handicapées et leurs alliés. Avant de rejoindre le conseil d’administration de JFCY, Roma s’est portée volontaire en tant que directrice du développement pour la Minds Foundation, une organisation de base qui donne accès à des ressources en santé mentale dans les zones rurales de l’Inde et qui s’efforce d’éliminer la stigmatisation entourant la maladie mentale. Roma valorise la compassion, le bénévolat et la contribution à ses communautés. Elle souhaite utiliser son expérience de travail dans le secteur des technologies à forte croissance pour soutenir et faire avancer des causes qui aident les personnes dans le besoin.

Falguni Patel

Falguni est un praticien dynamique des ressources humaines avec plus de 12 ans d’expérience. Falguni possède de l’expérience dans plusieurs aspects des ressources humaines, notamment le recrutement, l’intégration, la conformité, la paie, les avantages sociaux, les relations avec les employés, le coaching, la formation et le développement, la gestion du rendement, la rémunération, le bien-être et la reconnaissance. Falguni a géré des fonctions de ressources humaines dans des entreprises de taille moyenne dans des secteurs tels que les communications et le secteur de la santé mentale. Actuellement, Falguni est directrice de l’expérience employé chez Rethink et possède une expérience éprouvée dans le secteur des communications. Elle a démontré son succès en travaillant dans l’ensemble de l’entreprise, en développant la confiance et en établissant des partenariats efficaces. Falguni est passionné par l’élaboration de stratégies et d’initiatives axées sur la résolution des défis commerciaux et humains.

Dr. Barbara Fallon

Dr Barbara Fallon est vice-présidente associée à la recherche à l’Université de Toronto et professeure à la Faculté de travail social Factor-Inwentash. Le Dr Fallon est également titulaire d’une chaire de recherche du Canada en protection de l’enfance. Elle est professeure adjointe au Kempe Center for the Prevention of Child Abuse and Neglect, à la faculté de médecine de l’Université du Colorado et à l’Hospital for Sick Children. Les intérêts de recherche du Dr Fallon comprennent les comparaisons des systèmes de protection de l’enfance, la représentation disproportionnée et disparate des groupes racialisés au sein du système de protection de l’enfance et la contribution des caractéristiques des travailleurs et des organisations à la prise de décision en matière de protection de l’enfance.

Dr. Lance McCready

Lance T. McCready est professeur associé au département du leadership, de l’enseignement supérieur et de l’éducation des adultes à l’Institut d’études pédagogiques de l’Ontario, et directeur du programme de l’année de transition à l’Université de Toronto. Il est affilié au Centre for Urban Schooling, au Bonham Centre for Sexual Diversity Studies, au Centre for the Study of the United States et au Black Canadian Studies certificate. Le Dr McCready apporte une richesse d’expériences vécues, de partenaires communautaires et d’expertise acquise dans le cadre de son programme de recherche qui porte sur l’éducation, la santé et le bien-être des enfants, des jeunes et des familles de race noire, en mettant l’accent sur les populations vulnérables, en particulier les familles et les jeunes de race noire impliqués dans le système de protection de l’enfance, les jeunes hommes de race noire et les jeunes homosexuels de race noire. Il est l’auteur de Making Space for Diverse Masculinities, publié par Peter Lang, et co-chercheur principal de l’Exploratory Study of Black Gender-Expansive Youth et du African, Caribbean, Black Family Group Conferencing Project. Il est également cochercheur pour le projet Mapping Disparities, l’étude Getakit de la Black Coalition for AIDS Prevention (Black CAP) et l’International Partnership for Queer Youth Resilience. Il est le lauréat 2018 du prix Distinguished Research Scholar Award décerné par le Symposium de recherche en éducation de l’Ontario.